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2022-2023年教学教研工作计划

2024-03-11 来源:爱问旅游网
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2022-2023年教学教研工作计划

一、指导思想

本学期学校教学教研工作,以县训练局、县教研室、片区督导站工作要点为指导,以强化常规教学管理、提高训练教学质量为中心,以服务教学、服务师生为动身点,坚持依法治教,努力提高老师的业务力量,切实转变教风、学风,主动稳妥地推动前进素养训练。 二、工作要点

1、坚持深入到开展训练教学常规检查、监督、指导。 2、加强学风建设与学法指导,建设良好学习、教学氛围。

3、坚持校本研修活动和课题讨论活动。

4、开展多种形式的教学主题活动,促进同学全面进展。 三、工作措施

(一)坚持落实训练方针,班子落实责任目标

1、全面贯彻党的训练方针,严格执行课程方案。开齐课程,开足课时,严格按课表行课,任何老师不得随便挤占音乐、美术、体育、信息技术和生命生命与平安的课程时间,没经过教育处或学校行政值周同意不得随便调课换课。 2、领导班子成员分包班级,落实责任目标。李立飞校长负责四五班级,工会主席孙永明负责一二三班级,教育主

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任谢光林定点负责六班级。各班子成员坚持蹲班蹲点指导班级。

3、实行班子成员包毕业班各科教学质量责任制。李立飞校长负责语文、思品学科,孙永明负责英语学科,谢光林负责数学、科学学科。

(二)狠抓教学常规管理,不断提升课堂质量

1、规范常规备课要求:常规备课做好四个“坚持”,即坚持提前两天备课(老师要坚持至少提前两天备好课);坚持结合实际备课(老师要结合本班实际和老师个人特点设计切实可行,易教易学的教案);坚持备课要素齐全(老师备课要素要齐全规范,教学内容、目标、重难点、过程、作业设计、板书设计、教学反思等要素要全,教学反思一周一次);坚持作业分层设计(老师要合理的将班级同学根据本学科分成a、b、c三个组,a组为优等生1/5左右,b组为中等生3/5左右,c组为学困生1/5左右,在设置和布置作业时候要分层设计和布置,切实转变作业拖拉的现象)。50岁以上的老师备简案,其余老师备详案。

2、严把作业的质量关:作业的设计、布置、批改,力求做到“四精四必”,即“精选、精练、精批、精讲”和“有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠”。严格掌握作业量及作业时间,减轻同学过重的课业负担,调动学习主动性。作业批改要准时、仔细、细致、规范,不允许错批、漏批、

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同学代批的现象发生。对学困生的作业要尽量做到面批面改,准时辅导,以增加学习信念,提高学习成果。

3、坚持教学常规一月一查一通报制度。教学常规坚持普查(教研组活动时间完成)与抽查(班子成员随机抽查)相结合,采纳应用看(看老师、同学的书面材料)、听(推门听课)、问(问同学对老师的看法,家长对老师的看法)等多种检查方式,对老师的教学常规工作进行检查,并将检查的状况准时通报和与老师相互沟通。

4、坚持分管领导和行政值周领导每日巡查制度。学校领导班子成员要切实做好日常训练教学工作巡察,对发觉的问题准时整改。

(三)加强毕业班管理指导,努力提高毕业班成果 1、毕业老师要精诚合作,乐于奉献,加强学风管理,营造深厚的学习氛围。

2、毕业班老师坚持集体办公,严格考勤,提高集体办公的效率。

3、坚持开展学月学习诊断测试,定期开展毕业班同学座谈会,做好同学思想工作。

4、坚持每月一次毕业班老师研讨会,每期组织开展一次家长会。

(四)抓好班级常规管理,促进同学全面进展

1、定时举办班主任、班干部培训,规范班会课,抓好

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每月一次的主题训练班会,树立良好的班风,形成良好的学风,使班级健康有序的持续进展,

2、抓同学综合素养评价。同学综合素养的评价要严格根据《金壁学校同学综合素养评价实施方案》操作,注意资料收集,多方评价,求得实效。

3、全面关注“留守儿童”,建立健全留守儿童的管理培育机制,健全家校联系机制,加强家校联系,特殊是做好学困生的转化工作,赢得家庭与社会的满足与支持。 (五)重视常规校本教研,提高教研的实效性。 1、实行单双周研修活动。单周周二下午为数学老师集中业务学习培训,语文老师业务自学;双周周四下午为语文老师集中业务学习培训时间,数学老师业务自学。每月进行一次其它学科的教学研讨活动。对老师参与业务活动时的到会状况和参预状况严格进行量化考核。

2、坚持抓实校本培训。一是坚持活动定主题,定主讲;二是坚持教研活动形式多样化(采纳应用理论学习、座谈相互沟通、网络视频观摩研讨、集体备课研讨、专题辅导、课题活动、校本讨论等形式开展有针对性和实效性的教研活动);三是坚持每次活动写反思、心得一篇。

3、搞好 “赛课推优”活动。坚持开展好一年一度的“赛课推优”,人人上示范课及讨论课。坚持活动有方案、

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有实施、有检查、有考核、有效果、有总结。提倡老师相互听、评课,从而提高课堂教学水平。

4、解剖薄弱班级学科。对薄弱的学科或班级,学校没学期要召开特地的研讨会,成立特地的帮扶小组,对其进行跟踪,深入到班级课堂,深入到同学,准时发觉问题,总结阅历,找准措施,促使学校质量均衡进展。

5、主动开展课题讨论。做好阅读教学的结题工作,主动探究新的课题,并仔细开展课题的讨论,在讨论的过程中不断完善和促进自己的教学。

6、加强业务和课改理念的学习。每学期每位老师至少要读一本有关训练教学的好书,完成一篇高质量的训练教学阅历论文、教学案例或训练叙事(或心得体会),一篇优质课教案,外出培训老师必需回校上好汇报课、上交汇报材料一份。老师间应相互学习,加强老师之间的“同伴互助”活动,促进共同提高

7、抓好老师连续训练。加强老师培训,按时按质完成连续训练工作;鼓舞和督促老师参与学历提高培训和连续训练三等级职业技能培训。

(六)定期开展训练教学主题活动,促进同学全面进展 1、响应“阳光体育运动”号召,上好体育课,组织开展好早操、课间操和眼保健操活动,完成每天1小时的熬炼时间,不断提高同学的身体素养。

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2、坚持组织好一年一次的体育运动会,做好国家同学体质健康标准的测试和上报工作。

3、定期开展各类主题艺术训练活动,供应同学展现的空间,不断促进同学的丰富的课余文化生活,在活动中提升同学综合素养,不断促进同学全面进展。 4、完善学校书法特色创建活动。

(七)规范教学资料档案,做好学籍管理工作

1、注意平常教学教研过程资料的收集和整理,健全各类教学教研资料档案。

2、加强学籍管理工作,规范学籍常规档案及电子学籍档案,做好控辍保学。

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