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新进员工资格鉴定表

2024-02-29 来源:爱问旅游网
新进员工资格鉴定表

编号:FR-04-03 A版 NO:

姓 名 民 族 学 历 部 门 家庭住址 身份证号 性别 籍贯 专业 出生日期 婚 否 毕业学校 试用职务 特长爱好 联系电话 评 核 项 目 简历 专长技能 试用期 年 月 日至 年 月 日 无其它任何费用及津贴 试用期工 元整 资 训练纪录 评核日期 政治面貌 何年毕业 到职日期 □ 到职前曾接受的训练(领有证明者) □ 到职后接受本公司的训练(含职能训练、外训) 专业技能:□优 □尚可 □差 工作表现:□优 □尚可 □差 出勤状况:□优 □尚可 □差 人际关系:□优 □尚可 □差 沟通能力:□优 □尚可 □差 其它说明: □ 试用合格,正式任用。 <单位: 职称: 职务: > 试用表现 评核结果 □ 尚难判定,延长一个月试用期。 □ 试用不合格,予以解职。 <原因: > 核准 单位主管 记录保存期限:员工在任则永久保存,员工离职后3个月作废 A版

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