员工宿舍分配及管理办法
一、总则
为规范公司宿舍分配及管理,特制定本办法。
二、员工宿舍地点
1. 四川省成都市****06、07、08号房。
2. 06号房作为员工家属接待房、07号房作为男生单身宿舍、08号房作为女生单身宿舍。
三、配置情况
1. 员工家属接待房:1卧室1客厅1卫生间1厨房,内配置三人沙发、茶几、1.5大床、床头柜、橱柜、烟机、炉灶、热水器、烧水壶、淋浴、花洒、镜前柜。
2. 男生单身宿舍:1室(60平方)1卫生间1厨房1生活阳台,内配置6张公寓床(上面是:床、床垫,下面是:书桌、衣柜、鞋柜、椅子)、餐桌、餐椅、洗衣机、冰箱、风扇、橱柜、烟机、炉灶、热水器、微波炉、电饭煲、淋浴、花洒、镜前柜。
3. 女生单身宿舍:2室(10平方+40平方)1卫生间1厨房1生活阳台,内配置4张公寓床(上面是:床、床垫,下面是:书桌、衣柜、鞋柜、椅子)、餐桌、餐椅、洗衣机、冰箱、风扇、橱柜、烟机、炉灶、热水器、微波炉、电饭煲、淋浴、花洒、镜前柜。
注:男、女生单身宿舍,公寓床均可再行增加。
四、宿舍费用
1. 男、女生单身宿舍150元/月。
2. 居住所耗费的用水、电、气、光纤、网络、物管、垃圾处置、车位等费用,自理。
3. 公司家属接待房按30元/间·夜收费,含水、电、气、光纤、网络、物管、垃圾处置、车位等费用。
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密级: 无 —12—2013
五、员工宿舍分配原则及办法
1. 分配员工宿舍,应严格标准,做到公开,公正,公平。
2. 凡公司员工(含试用、实习员工,不含兼职员工)均可申请员工宿舍,须在规定时间内或入职时向公司行政提出申请,逾期视为自动放弃。
3. 根据报名审查通过的人员不得私下转换住房,经发现,取消其分房资格。 4. 申请宿舍的员工应在规定日期内填写《员工宿舍分配申请表》,并履行全部签字手续后,公司行政按照先申请先分配的原则分配宿舍。
六、管理办法
1. 员工宿舍管理员由全体住宿人员推选,报公司备案。
2. 员工宿舍应由宿舍管理员建立值日制度,值班者负责责任区公共卫生、水、电设备状况。
3. 员工宿舍只限员工本人入住,任何员工未经公司许可,不得擅自留宿外人。 4. 员工离开住所必须关好门窗,锁好房门或大门。
5. 宿舍内不得擅自加装使用电量大的电器,禁止使用电炉,不私接电路,注意宿舍安全,严禁携入易燃易爆物品,及进排除事故隐患。
6. 公司员工不得擅自调换房间中的公司财产物品。
7. 住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施,如造成损坏,应照价赠偿,并根据情节轻重予以罚款。
8. 严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道,严禁向窗外泼水、乱倒杂物。 9. 宿舍区不能成为犯罪窝点,严禁打架、赌博、吸毒、色情等不良活动。 10. 对违反管理规定的人员,应由宿舍管理员对其进行批评教育、提出警告;对三次不改者,公司可逐出宿舍。
11. 员工在劳动合同期满后离开公司、辞职、解聘时,须办理退房手续,清点财物,否则不予办理任何调动手续。
本制度自2013年6月16日起执行,本制度施行后,与本制度不一致的,以本制度为准,解释权在公司综合部行政组。
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密级: 无 —12—2013
附:员工宿舍分配申请表
申请人姓名 入职时间 直属领导意见 性别 职务 分管领导意见 所属部门
成都****有限公司
综合部行政组 二〇一三年六月
起草:** 审核(管理层): 公布日期: 2013年6月25日
共印:2份(综合部留存1份,公布1份 )
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