第1篇：质检部岗位职责 质检部人员岗位职责
1、遵守公司的各项管理制度；
2、配合生产部按质按量完成生产任务；
3、负责公司的原材料、零部件和成品的质量控制，填写必要的检验记录； 4、负责产品工检验指导书的编制、审核、发布、修改及监督执行； 12、完成总经理交办的其他任务。 三、质检员岗位职责：
1、本着“公正、公平、客观”的原则，负责对全宾馆消防设施和其他设备及员工劳动纪律、仪表仪容、礼节礼貌、卫生管理、服务质量等进行监督检查，对检查出的问题及时向部门经理汇报。 2、严格按照质检工作程序进行操作，认真填写记录，并保持好各种原始单据。 3、负责汇总、整理当日检查记录，作为当日服务质量考评的依据。
4、负责对宾馆各职能部门服务过程进行检查落实，对过程的有效性进行现场评价。 5、要做到对工作的保密，促使工作正常开展；
6、不利于工作和团结的话不说，学习各种业务知识; 5、对产品质量事故进行调查、分析、处理、整改及验收；
7、对公司量具进行有效管控，确保有效性，并培训员工进行正确使用； 8、向公司提出合理化的建议； 9、完成上级安排的其他工作。 第2篇：质检部岗位职责 质检部岗位职责
一、质检部的工作职能：
1、经总经理授权，负责对宾及对各职能部门进行全面的质量检查、监督和协调。
2、在宾馆内贯彻、组织、监督、执行《中华人民共和国国家标准旅游饭店星级的划分与评定》和宾馆的质量方针、质量目标。
3、全面督导、检查和考核宾馆服务质量；收集客人对宾馆服务质量的反映，督导、检查客人对部门服务质量的满意率。为总经理提供必要的质量信息和技术数据。
4、通过宾馆督导，质量管理系统，推行以宾馆服务工作为对象的全面质量管理，落实、纠正预防措施，实现提高宾馆的总体服务管理水平，使宾馆的服务质量持续改进。
5、在开展质检工作时，事实清楚，公平、公正、公开，秉公办事，依据宾馆各项制度检查，做到“事事有依据，件件有落实”。
6、负责到各服务工作现场开展经常的、不同形式的检查、监督、考核、调研工作，及时纠正宾馆在服务质量中存在的问题。
7、广泛地收集、整理、分析、调研质检信息，并确保信息的真实性，切合实际地提出合理化建议和处理措施。整理宾馆及国内外同行业的管理与服务方面的信息和资料，做到准确、及时、适用、适时地为总经理提供全面的信息。
二、质检部经理岗位职责
1、贯彻、落实总经理的各项工作指示，负责本部门的领导工作，直接对总经理负责。 2、以身作则，严格执行国家、行业、宾馆的有关政策、法令、规章制度和标准。
3、努力学习，熟悉业务，提高管理水平，不断提高、改进本部门的业务工作，保证完成本部门所担负的工作任务。
4、负责起草、制定本部门各岗位的工作职责、程序、标准和本部门的规章制度。 5、负责定期召开本部门会议，协调关系，布置和总结工作，研究 决定部门重大问题。
6、参加质量检查，了解客人反映，调查、分析客人投诉并跟踪落实处理结果，掌握客人及外界对酒店服务质量的评价，全面掌握各部门的工作情况和宾馆服务质量的状况，督导、检查宾馆各部门服务质量综合考核工作。
7、每周对质检结果进行评比，并对重要问题和共性问题进行分析，提出合理化建议并上报、存档。 8、负责与宾馆其他部门及同行业质量管理部门加强联系和沟通，建立良好的工作关系，加强信息交流。
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7、对工作做到“事实有依据，件件有落实” 8、完成经理交办的其他任务。 第3篇：质检部岗位职责 质检部各岗位的岗位职责 质检部职责
1、负责公司产品质量的管控和生产产品工艺纪律的运行监督。 2、负责对计量器具的管控及审查校验。 3、负责对检查检测设备的使用管理。 4、负责收集和整理各类检验记录。
5、负责对产品质量问题的原因进行分析、编写。
6、负责对公司内产品的生产进行检验和抽检，并对外购材料和外协件进行检验。
7、负责对库存材料及产品进行巡查监督，并监督特殊材料（焊接材料）的使用和保管事项。 8、负责本部门质量体系工艺文件的编制和各类资料的保管。 9、负责定期召开技术、质量例会及周、月和年度总结计划。 10、负责完成公司领导安排的其他工作。 一、质检部经理岗位职责
1、负责监督质量体系的运行，配合各部门完成生产和质量检测工作。 2、负责对质检人员进行分工和工作量考核事项。
3、负责指导质检人员对产品问题产生的原因进行分析。 4、负责针对难检的复杂产品进行检测方法的攻关。 5、负责与客户沟通产品质量问题。 6、负责组织技术质量例会的召开。
7、监督质检员的上班纪律和卫生区域的打扫。 8、及时向总经理汇报重大质量问题方面的事项。
9、负责编写技术质检部每周、月度、年度技术质量总结与计划。 10、负责带领本部门人员完成公司领导安排的其他工作。 二、来料检验员岗位职责
1、负责外购原材料、外协件的尺寸验收及相关的材质化验、探伤等。 2、做好来料检验资料的汇总和台账的整理。 3、负责做好本区域的卫生工作。
4、负责对不合格材料进行标识、记录，并办理退货通知单。 三、下料质检员岗位职责
1、负责对剪板材料的尺寸检测。
2、负责对管材、棒材锯料的尺寸检测。
3、负责做好本区域的卫生工作。配合下料员做好自检工作，并收集自检单据上交质检组长。
4、负责做好本区域的卫生工作。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 四、钣金铆焊质检员岗位职责
1、负责对压弯件及拔口件的尺寸检验。
2、配合铆接人员对铆接件做好质量自检工作，并收集自检单上交质检组长。 3、负责对焊产品的外观质量检测。 4、负责做好本区域的卫生工作。
5、负责做好本区域的工艺装备监管工作。
6、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 五、探伤质检员岗位职责
1、按要求做好焊缝的射线探伤、着色探伤、超声波探伤事项，并做好射线片子的分析和各种探伤质检记录。
2、对外购法兰及铸件进行探伤抽查检验，并做好记录。 3、负责做好本区域的卫生工作。
4、负责做好所用设备的维护保养及验证事项。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 六、机加工质检员岗位职责
1、负责对批量产品的首件加工尺寸检验。
2、配合机加工人员做好工件加工尺寸的自检工作，并收集自检单上交质检组长。 3、负责做好本区域的卫生工作。
4、负责做好本区域的工艺装备监管事项。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 七、后处理质检员岗位职责
1、负责对产品的打磨外观质量进行检测。
2、负责对水压实验件跟踪检测，并做好质检记录。 3、负责封压壳体进行跟踪检测，并做好检测记录。 4、负责对壳体的精修处理进行外观检测。
5、负责对入库壳体进行外观质量检测，并做好记录和合格证整理事项。 6、负责对发货件的质量进行把控。 7、负责做好本区域的卫生工作。
8、负责做好本区域的工艺装备监管事项。
9、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 编制: 审批：
第4篇：质检部岗位职责 质检部职责
1、负责公司产品质量的管控和生产产品工艺纪律的运行监督。 2、负责对计量器具的管控及审查校验。 3、负责对检查检测设备的使用管理。 4、负责收集和整理各类检验记录。
5、负责对产品质量问题的原因进行分析、编写。 6、负责对公司内产品的生产进行检验和抽检，并对外购材料和外协件进行检验。 7、负责对库存材料及产品进行巡查监督，并监督特殊材料（焊接材料）的使用和保管事项。
8、负责本部门质量体系工艺文件的编制和各类资料的保管。 9、负责定期召开技术、质量例会及周、月和年度总结计划。 10、负责完成公司领导安排的其他工作。 一、质检部经理岗位职责
1、负责监督质量体系的运行，配合各部门完成生产和质量检测工作。 2、负责对质检人员进行分工和工作量考核事项。
3、负责指导质检人员对产品问题产生的原因进行分析。 4、负责针对难检的复杂产品进行检测方法的攻关。 5、负责与客户沟通产品质量问题。 6、负责组织技术质量例会的召开。
7、监督质检员的上班纪律和卫生区域的打扫。 8、及时向总经理汇报重大质量问题方面的事项。 9、负责编写技术质检部每周、月度、年度技术质量总结与计划。 10、负责带领本部门人员完成公司领导安排的其他工作。 二、来料检验员岗位职责
1、负责外购原材料、外协件的尺寸验收及相关的材质化验、探伤等。 2、做好来料检验资料的汇总和台账的整理。 3、负责做好本区域的卫生工作。
4、负责对不合格材料进行标识、记录，并办理退货通知单。 三、下料质检员岗位职责 1、负责对剪板材料的尺寸检测。
2、负责对管材、棒材锯料的尺寸检测。
3、负责做好本区域的卫生工作。配合下料员做好自检工作，并收集自检单据上交质检组长。 4、负责做好本区域的卫生工作。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 四、钣金铆焊质检员岗位职责
1、负责对压弯件及拔口件的尺寸检验。
2、配合铆接人员对铆接件做好质量自检工作，并收集自检单上交质检组长。 3、负责对焊产品的外观质量检测。 4、负责做好本区域的卫生工作。 5、负责做好本区域的工艺装备监管工作。
6、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 五、探伤质检员岗位职责
1、按要求做好焊缝的射线探伤、着色探伤、超声波探伤事项，并做好射线片子的分析和各种探伤质检记录。
2、对外购法兰及铸件进行探伤抽查检验，并做好记录。 3、负责做好本区域的卫生工作。 4、负责做好所用设备的维护保养及验证事项。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 六、机加工质检员岗位职责
1、负责对批量产品的首件加工尺寸检验。 2、配合机加工人员做好工件加工尺寸的自检工作，并收集自检单上交质检组长。 3、负责做好本区域的卫生工作。 4、负责做好本区域的工艺装备监管事项。
5、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 七、后处理质检员岗位职责
1、负责对产品的打磨外观质量进行检测。
2、负责对水压实验件跟踪检测，并做好质检记录。 3、负责封压壳体进行跟踪检测，并做好检测记录。 4、负责对壳体的精修处理进行外观检测。
5、负责对入库壳体进行外观质量检测，并做好记录和合格证整理事项。 6、负责对发货件的质量进行把控。 7、负责做好本区域的卫生工作。 8、负责做好本区域的工艺装备监管事项。
9、负责对不合格产品及时进行标识、记录，并及时报告生产管理部门，并跟踪质量处理结果。 编制: 审批：
第5篇：质检部岗位职责 质检部岗位职责
1、认真贯彻执行国家、省市及公司的质量政策、规程、标准及有关加强质量管理工作的规定和要求。 2、
负责工程的质量监督和检查验收工作。
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3、
隐蔽工程必须会同监理单位现场代表共同检查、验收并做好记录。对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理，严格控制工程质量。 4、严格执行“三检制”制度，监督并执行自检、互检、专检，及时完善各项检查制度和质量分析会记录。 5、真实填写质检内业，建立工程质量档案，及时提供当月的分项工程质量检查资料。
6、及时收集各班组的工程质量检查资料，作为竣工验收的依据。 7、及时反映施工质量问题，对违章作业有权停工、返工。
8、协助和指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动，定期组织召开现场质量例会，研究分析所出现质量问题的原因，制定预控及整改措施。 质检部长岗位职责
1、熟悉合同条款、技术规范、设计图纸及质量检验评定标准，熟练运用各种质量检测器材。
2、协助项目总工进行项目工程施工质量管理，检查质量保证体系执行情况，落实质量管理的有关规章制度，对制度执行情况进行检查、总结。
3、协助项目总工做好施工前的技术交底工作，详细指出各项工作的工作程序、应达到的技术指标和应注意的重点和难点、及容易发生质量问题的工作或部位，以及应采取的防范措施。 4、执行“三检制”，按规范规定频率检查，对关键工序及所有隐蔽工程进行必检。
5、深入施工现场，检查各负责施工的技术人员对施工程序、技术规范、监理的指令的执行情况，指出存在的问题和不足，提出改进意见，消除质量隐患。
6、配合总工做好项目每月一次质量检查，并将检查结果按要求上报。 7、与测量、试验人员一起对已完工作进行检验，自检合格后报监理认可，禁止自检不合格的工作报监理认可，并对自检不合格的地方提出切实有效的补救措施。
8、与测量、试验人员一起收集、整理所有自检资料，并填制相应表格，为申报认可及竣工资料提供依据材料。 9、对工程质量实行一票否决权。
10、按“四不放过”原则参与质量问题、质量事故的调查分析，并按要求逐级上报。 11、有权越级向公司或局报告工程质量情况。 质检人员岗位职责
9、认真贯彻执行国家、行业质量工作的方针、政策、规则、规范、标准，以及落实上级颁发的规章制度、命令、指示、措施等。
10、按业主合同文件及上级公司要求策划和编制质量目标、项目质量保证措施文件、创优规划，定期审核工程质量措施落实情况，参加项目****质量保证体系运行情况的审核，发现问题及时提出纠正措施，并监督落实。
11、落实好工程的“三检”（自检、复检、专检）制度，对工区或工班自检合格的分项工程按规范规定频率检查，对关键工序及所有隐蔽工程进行必检，督促施工班组落实质量保证措施，指导兼职质检人员工作。
12、负责工程施工监理报检工作，积极配合甲方监理工程师做好质量检查、验收工作。加强与监理单位联系，配合协调好监理工作，及时与质量监督机构联系，主动争取监理和质监机构的指导与帮助。 13、14、配合总工做好项目每月一次质量检查，并将检查结果按要求上报。 深入施工现场，履行监督检查职责，对违规施工及时纠正，必要时签发《工程质量整改或返工通知单》。遇有严重影响质量情况，有权责令停止施工，并报领导处理。
15、检查已完工程质量，所有涉及工程实体质量的工程结算单必须经专职质检人员签认质量验收合格的凭证后（或收方计价书），项目方能与协作队伍进行结算。
16、参加质量检查、技术和生产会议、质量分析会议，参加交工预检、最终检验及验收交接工作。 17、总结施工质量及其管理工作的经验，按规定及时报送统计报表及总结报告。 18、19、20、21、
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对工程质量实行一票否决权。
按“四不放过”原则参与质量事故的调查分析，并按要求逐级上报。 负责质量报表的统计、汇总工作，并按要求及时上报。 有权越级向公司或局报告工程质量情况。 第6篇：质检部岗位职责 质检部岗位职责
【篇1：质检部岗位职责】 质检部岗位职责
部门性质：产品、原材料的质量检查和验收。
管理权限：对公司进出厂的原材料、产成品的检验管理，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。
管理职能：合理地组织公司原材料、产品的质量检验。 主要职责：
1、严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生; 3、负责进公司的各类原材料检验，对质量问题提出质异及处理意见; 4、负责对公司产品的质量检验，并对不合格的产品提出处理意见 5、负责对产品质量的统计工作;
8、负责对质量问题原因的进行分析，并及时向上级领导报告; 9、负责对产品生产过程中的质量进行检验; 10、协助做好质量档案的管理工作;
11、协助做好公司有关质量的工作计划; 12、协助建立有关计量质量保证体系;
13、协助组织抽查质检人员的业务水平和工作能力; 14、协助做好质检人员的业务培训，考核和上岗工作; 16、完成临时交办的其他工作。 一、质检部主管岗位职责 直接上级：分管经理 直接下属：质检员
部门性质：公司产品用原料、成品质量检验控制 1、职务：应认真、全面地履行以下各项职务 1.1、严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。 1.2、根据企业经营、质量管理等方针目标要求，负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。
1.3、对本部门的工作效率、工作质量负总责，担任本部门资产、文件资料管理、安全生产总责任人。 1.4.1、负责质检部内部日常运作的管理及部属员工的工作、培训、考勤考核。
1.4.2、负责原料、成品检验，退货产品检验的监督管理。 1.4.3、负责编制新产品投产加工工艺的程序。 1.4.4、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调。
1.4.5、负责质检检验规程、规则和部门管理规章的制订或修订、审核。 1.4.6、负责完善制订、修订本部门文件的工作。
2、职权：质检部主管依公司授权行使下列各项职权 2.1
、对本部门人员的配备及调动、调整、奖惩、晋（降）级参与审定权。
2.2、对违反质量管理、安全生产、的单位与个人制止、要求整改和处罚建议权。
2.3、对原料、成品、退货产品的检测结果有权依据相关规章制度、标准规范作出合格与否的最终核定（审批）。
2.4、有权检查公司会议中关于原料、成品、退货产品决议的执行、落实情况，对不执行决议而影响进度者有权追究责任，并向经理报告。
2.5、在有需要时有权对企业相关干部、员工提出质量、管理培训的要求并经批准后实施。 3、责任：无论本人或部属若有下列过失，应承担其责任并依相关规章接受处理 1对原料、成品、退货产品的检验检测不及时，或漏检，或监控○ 不力，造成影响生产、质量不良后果的。
2对原料、成品、退货产品的检验检测结果作出错误判定的。 ○ 3对发现的不合格情况未及时提出
或未彻底跟踪至解决。 ○ 4对有需要的人员未及时进行质量方面的培训。 ○ 5因管理不善、培训欠妥、督导不力而造成本部门资产受到异常○ 损坏、损失。
6因管理不善、培训欠妥、督导不力而造成部属员工的失职、工○ 作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。
7本部门方针目标未及时展开、检查、诊断和落实。 ○ 8其他过失、失职及违规违纪。 ○ 二、质检部质检员岗位职责 直接上级：质检部主管
1、职务：质检员应认真、全面地履行以下各项职务 1.1、在质检部主管的领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和质量管理等各项规章制度。 1.2、负责所用仪器设备及工具的使用、管理维护工作。 1.3、努力学习钻研，不断提高专业水平。 2、原料质检员职责 2.1、负责按《原材料检验规程》，对原料进行抽样检验,核对外包装及数量，对于新进厂原料要留样品。 2.2、负责在原料出现不合格时，及时通知仓库禁止发货，并找相关工程师确认不合格。
2.3、负责做好相关原始记录，确保数据真实可靠，及时将报表一份交原料仓库，一份留底。 3、成品质检员职责
3.1、负责按《产成品检验规程》，及时对所送检成品进行检验。 3.2、负责在产品出现不合格时，及时通知主管及仓库，并对产品进行复检。
3.3、负责对新产品样品的观察与记录，发现异常及时报告主管。
3.4、负责做好相关记录，数据真实可靠，及时将报表交到有关部门。 3.5、服从工作安排，完成上级交办的其他工作。 4、职权：质检员依公司授权行使以下职权 4.1、根据相关标准对受检对象作出合格与否的判定。
4.2、根据相关规定对不合格受检对象发出相应的处理通知，并跟踪处理结果。 4.3、对本岗位检验作业规程、所使用的表单、管理制度提出修订完善的建议权。 3、责任：质检员本人若有下列过失，应承担其责任并依相关规章接 受处理
1未按标准对受检对象进行检验、检测而作出误判，造成不良后○ 果。
2未按规定及时对受检对象进行检验、○检测而造成生产受到影响。 3未按规定做好相关表单、记录的填写、上报，或填报不及时、○ 有错漏。
4未按规定操作仪器，及对仪器、设备进行维护保养。 ○ 5违反其他规章制度。 ○ 6其他过失、失职及违规违纪。 ○
【篇2：质检部岗位职责及要求(很好的东东)】 质检部岗位职责及要求 1.品管部经理 1.1 直接领导：经营副总经理
1.2 直接下属：质量管理工程师、质量检验工程师、内勤资料员 1.3 岗位职责及工作要求（表1-1），本岗位需处理的生产信息（表1-2）。 表1-1 品管部经理的岗位职责及工作要求
表1-2 品管部经理需处理的生产信息 2.1 直接领导：品管部经理
2.2 直接下属：质量管理员（ iso 内审员） 2.3 岗位职责及工作要求（表2-1），本岗位需处理的主要生产信息（表2-2）。 表2-1 质量管理工程师岗位职责及工作要求 表2-2 质量管理工程师需处理的生产信息 2.质量管理工程师
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表2-3 质量管理员（iso内审员）岗位职责及工作要求 表2-4质量管理员需处理的生产信息 3.质量检验工程师
3.1直接领导：品管部经理
3.2直接下属：质检组组长、质检员、计量管理员、 3.3岗位职责及工作要求（表3-1），本岗位需处理的主要生产信息（表3-2）。 表3-1 质量检验工程师岗位职责及工作要求
表3-2 质量检验工程师需处理的生产信息 3.4 质检组组长 表3-3
质检组组长岗位职责及工作要求 3.5 质量检验员 表3-4 质量检验员岗位职责及工作要求 表3-5 质量检验员需处理的生产信息 3.6 无损探伤员 表3-6 无损探伤员岗位职责及工作要求 【篇3：质检部门职责】
质检部门职责 1) 负责本公司产品质量管理工作，按iso9001:2008标准要求建立质量管理体系，确保及
提高产品质量符合规定要求。 2) 制订产品质量检验规范
3) 建立原材料、制程品、外包产品和成品等检验记录及质量统计报表，每月进行质量总结 分析，提出改进意见。
4) 及时收集产品和生产设备在使用过程中质量异常反应信息，对影响产品质量的设计、制
造、审核结果、质量记录、服务报告和顾客投诉进行分析，以查明并消除不合格的潜在原因并提出解决办法。
5) 负责检验仪器的配置、使用、校正和维护保养，保证检验工作的正常进行。
6) 以团队精神共谋产品质量的改善， 组织公司内各部门和生产骨干开展质量管理活动， 提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶。 岗位职责：
1) 负责公司质量管理体系的建立和持续改进产品质量工作。
2) 负责公司的原材料进货、生产过程以及成品检验三个环节的检验工作。 3) 负责质检部门的仪器、设备以及公司的计量器具的校正、维护计划并实施。 4) 负责公司产品质量信息反馈的统计分析即时与公司领导、其它部门的沟通。
5) 参加公司内部质量审核，协调和落实纠正和预防措施，跟踪验证，负责供货方审核验证 工作。
6) 完成公司安排的其它临时性工作。 来料检验（iqc）的工作职责 岗位职责：
1) 依据《检验规程》，履行进货检验；
2) 对检验结果进行准确的判定，对不合格品提出初步的处理意见，按程序规定执行，确保
进货材料的质量； 3) 针对发现的不合格品，及时跟踪供货商改善措施的实施，进行效果确认，并对其进行质
量统计和质量评价；
4) 确认有关检验项目的数据的纠正；
5) 按规定填写相关的原始记录及检验报告，并进行月、季、年度的相关数据统计汇总； 6) 根据质量体系的要求开展厂商辅导工作，确保供应商产品质量和工艺流程持续达到公司 技术要求；
7) 协调进货质检过程中与相关部门的关系。 3、制程检验（ipqc）的工作职责
岗位职责：
1) 根据检测结果对产品做出判定，即产品质量是否符合规格和标准的要求；
2) 根据检测结果对工序做出判定，即过程中各个要素是否处于正常的稳定状态，从而决定 工序是否应该继续进行生产。
3) 首件检验，尽早发现问题，采取纠正或改进措施，以防止批次性不合格品发生 。
4) 巡回检验，检验工人按一定的时间间隔和路线，依次到工作地，用抽查的形式，检查刚
加工出来的产品是否符合图纸、工艺或检验指导书中所规定的要求。 5) 寻找工序不正常的原因，并采取有效的纠正措施，以恢复其正常状态。
6) 对上次巡检后到本次巡检前所生产的产品，全部进行重检和筛选，以防不合格品流入下 道工序 。
4、成品检验（oqc）的工作职责 岗位职责：
1) 成品检验员应认真贯彻公司成品检验制度，严格按照成品检验标准逐项进行检验，做到 不漏检、错检。
2) 成品检验员必须由质检部检验员独立操作、独立检查。 3) 对送检成品要及时检验，并认真作好检验记录，按表格规定之项目如实进行填写，不得 弄虚作假，记录交质检部存档保存。
4) 成品检验结束后，应立即签发相应数量之合格证，或直接挂上合格证。
5) 在成品检验过程中，如发现有不合格时，应填写品质异常联络单交生产部门处理。 6) 合理使用和保养成品检验用具，并及时检定，保证检验用具精度测量值之准确性。 7) 负责每月对成品质量进行统计。
8) 对客户反馈的问题进行原因分析、跟踪处理。 5、品质保证（qa）的工作职责 工作概述：
1) 根据公司质量目标、质量方针，负责制定本部门的工作目标，按时向质检主管提交年、 月度工作计划和总结。
2) 负责建立公司质量保证体系，并组织其正常运行。 3) 负责公司质量文件管理工作。 4) 制订并修订有关质量管理、验证管理、计量管理、文件管理的管理标准、操作标准及记 录
5) 适时向质检主管提出保证产品质量的意见和改进建议。
6) 负责对不合格品、报废品、质量问题返回产品等进行监督管理。 7) 负责组织有关部门对标签、说明书等印字包装材料设计样稿进行会审。
8) 负责组织、协调各项验证工作，制定验证总计划。
9) 负责编制仪器仪表、量具等的校验计划，并按校验计划严格执行。 10) 定期和不定期地检查培训干事的工作，并对各部门培训工做进行监督和检查。
11) 负责生产质量技术资料、专业技术书籍等的管理工作。
12) 参与车间生产过程质量控制人员业务技术方面的指导和培训，并对其进行监督、考核。 13) 负责制定本部门各级人员的岗位职责，并对其进行考核和培训工作。 14) 负责组织有关部门将新产品转化为批量生产，并将报批资料归档。
15) 负责外协加工和委托加工方面的对外工作联系。 16) 负责部门年度预算的编制，并合理控制。 17) 负责协调好与公司内外相关部门的工作关系。
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