工期保证技术措施
一、施工进度管理
本工程安排的施工工期短,我公司在施工进度布置上有步骤、有目的地进行,科学地安排进度计划,合理调配劳动力,在分项工程施工中互不干扰。
按照以上施工安排,科学调配劳力,层层把关,确保施工质量,避免返工和窝工,按期全面竣工。
为了确保项目目标的实现,将本工程列为我公司重点项目,由公司富有经验的同志为项目经理,亲临现场指挥施工。公司各职能部门做为首要任务全力协助项目部搞好各项目标实施的保障工作,确保工期进度计划能够实现。
二、建立项目责任制
把工期目标作为考评项目经理业绩的重要内容之一。项目经理部与公司签订工期保证责任合同。同时项目经理与专业工长签订工期保证责任书,将工期目标与个人经济利益直接挂钩,全员层层落实工期责任。建立项目部例会制。按每周一次或根据现场实际情况随时召开协调会,及时解决施工中存在的各种问题,检查、通报、核实计划的实施情况,制定下达下一步工作计划。
定期召开工程质量与工期专题会议,明确管理目标,统一思想意识,处理好工期与质量的内在关系。为工程科学合理赶工,创造条件。
编制核定各施工阶段的作业进度控制、计划网络,使工程施工至每一个环节都有进度控制目标,施工中抓好关键线路的控制,及时调整影响因素,把施工周期缩短到最佳范围,确保工程总体工期目标的实现。准确计划工程所需材料、半成品数量及进场时间。加大投入,实施分段施工。
三、设备保证措施
(1)及时组织后续工程所需全部材料,及时组织工程施工平面立体交叉的机械化施工。做到科学管理均衡施工,为后续工程创造条件,确保总体工期的实现。
(2)施工机械配备足够的易损零部件,保证故障时能及时得到修复,并做好台班记录,掌握机械运转规律。
(3)提高机械设备的完好率,避免因机械故障造成的工期损失。
(4)做好现场停水、停电应急措施。现场配备柴油发电机组,保证工程在突然发生停、断电时能连续施工,顺利进行。
四、加强劳务工人的配备管理
(1)挑选配备高技能的、精良的、成建制的各专业工程配套劳务工人队伍参加工程施工。
(2)劳务工人与管理人员一样,政治上平等、待遇上平等,生活上关心,以提高一线生产工人工作积极性。
(3)加强班组建设,委派技术好,责任心强,个人素质较高的人担任班组长,班组长内实行民主管理。定期举办专业知识讲座,提高人员的专业水平。发挥工会组织的作用,在生产班组中建立工会小组,开展工会日常工作,工会要维护职工的利益。协调班组与项目部的关系。
五、其它工期保证的主要技术组织措施
(1)组织措施:落实各层管理进度控制人员具体任务和工作责任;建立进度控制的组织系统;按照招标文件中规定的工期进行分解,制定阶段工期,建立控制各阶段进度目标体系;确定进度控制工作制度,对影响进度的因素进行分析和预测。
(2)技术措施:主要是采取加快施工的技术方案。如切实可行的雨期施工措施等等。
(3)经济措施:一是落实保证进度计划的资金保障措施,确保工程资金的周转;二是根据工程总体进度目标划分的阶段目标的完成情况,质量情况,安全情况,给各参建人员以各种形式的经济奖励,充分调动参建人员的积极性和创造性。
(4)信息管理措施:项目部计划人员不断地收集施工实际进度的有关资料,进行整理统计与计划进度相比较,经常向项目部领导提供分析比较报告,并提出加快工程施工的新建议。
(5)抢工措施:本工程现场施工面积较大,情况复杂,如遇到地方群众阻工或连续阴雨天气,工程进度受影响工期滞后。我公司将额外增加机械设备和管理人员,确保工程按期完工。
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