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美发店聘用合同

2020-08-31 来源:爱问旅游网

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  甲方因工作需要,在本着平等、公开、自愿、互惠互利的前提下,聘请乙方为甲方店之_____________ (职位),为顾客进行美发服务,达到甲乙双方双赢的目的。具体合作事宜如下:

  1、乙方需认真细读此合同,待签署后,本合同书自动产生法律效应。

  2、本合同于年日正式生效,至_____________日止。如到期乙方提出续约,则另行签署此合同。

  3、合同期内,乙方作息时间必需按照甲方规定安排,如有迟到、早退、正常工作日不上班(未批准请、休假)、不按规定休假者,甲方将按相应规章予以处罚。

  4、乙方之具体工作主要是为顾客设计发型。

  5、乙方工作模式由甲方设定,乙方需按甲方设定之工作模式开展工作。工作中如有顾客投诉、返工、工作不专心、服务态度差、不按时到岗或擅自离岗、不服从主管或经理调度、和同事不团结者,甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。

  6、乙方合同期满离开公司,不得在甲方经营店三公里范围内同性质之经营店工作。

  7、甲方每月20-25日之间支付给乙方工资,元。工资提成如下:乙方指定客户产生之业绩按_____________ %提成,非指定之客户业绩按 _____________%提成。

  8、合同期内如因其它原因需解除合约,甲方将扣除乙方当月之住宿、餐饮以及水电等工作外开支。

  9、为保证甲乙双方的利益,乙方受聘上岗前需向甲方缴纳 _____________元人民币风险金,待甲乙双方顺利履行完合同后,再予以退回。如合同期内乙方未按正确程序请辞离职,甲方将没收此保证金。

  10、员工在本店聘用满两年者,学费报销一半;满三年者,学费全部由本店承担。

  11、乙方本人已详细阅读了此合同书的内容,深入了解了在合同期内本人应该尽到的责任与义务、奖罚制度与提成。本人接受此份合同的所有款项,如有违反,甘愿承担责任。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。如有未尽事宜,则经由双方协定修改。

  甲方(代表):_____________

  乙方:_____________

  _____________年_____________月_____________日

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