张义镇创先争优活动自查情况汇报
中共张义镇委员会
(2011年8月11日)
根据凉组发〔2011〕80号文件精神,我镇组织相关人员对开展创先争优活动情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:
一、基本情况
张义镇地处凉州区南部山区,属省列重点扶贫乡镇。辖26个村,185个村民小组,10540户,45432人。镇党委下设29个党支部,其中村党支部26个,机关党支部1个,学区党支部1个,两新组织党支部1个。共有党员968名,其中女党员94人,新社会组织党员8名,少数民族党员4人,在岗职工党员100名,农民党员802名,外出流动党员40名,预备党员66名。
二、主要做法
1、加强组织领导,周密安排部署。镇党委制定下发了《关于在全镇基层党组织和党员队伍中深入开展创先争优活动实施方案》,明确了阶段重点和时间节点。成立了由党委书记任组长、镇长和党委副书记任副组长的领导小组,下设办公室,明确了内部分工,建立了工作制度,确立了领导干部联系点,下派了党建指导员。各党支部相应建立了由党支部书记任组长的活动领导小组,为活动开展提供了组织保障。
2、强化宣传动员,营造舆论氛围。适时召开了全镇创先争优活动动员大会,对全镇创先争
优活动进行了全面系统的安排部署。动员大会结束后,各党支部结合自身实际,都召开动员会对活动进行了宣传动员。通过悬挂横幅、制作宣传版面、刷写墙体标语、刊登黑板报、印发简报等多种形式大力宣传开展创先争优活动的意义、方法、目标和任务。截止目前,全镇共召开动员会议31场次,悬挂横幅32幅,刊登黑板报30期,制作宣传版面11块,为创先争优活动营造了良好的舆论氛围,推动了本次活动的顺利开展。
3、加强分类指导,完善活动载体。镇党委紧紧围绕区委“1126”发展思路,结合全镇实际,集中推进以“争创五好班子,统领科学发展、促进产业增收、改善社会民生”为主题的实践活动。在坚持这一总体方向和总体要求的同时,针对机关党支部、村党支部、学区党支部和“两新”组织的不同特点,分类制定了实施意见,在机关党支部中突出“创建五型机关、提升服务效能”,在村党支部突出“发挥核心作用、促进脱贫致富”;在“两新”组织突出“内联农户、外联市场、提升效益”;在学区党支部突出“争作岗位能手,加强规范管理、促进均衡发展”等实践特色,使活动形式更加贴近工作实际,最大限度地提高了活动开展的操作性和有效性。
4、强化整改措施,集中监督核查。一是认真安排部署。镇党委制定下发了《张义镇推进创先争优活动四项重点工作实施细则》和《关于认真做好创先争优活动四项重点工作有关事宜的通知》,对集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议四项活动进行全面安排部署,细化了工作目标和任务,提出了具体的工作措施,确保了“四项活动“有序开展。二是全面自查。建立了跟进中长期问题的监督和制约机制,将中长期问题列入整改落实项目的重点,确保了活动结束后这些问题有人过问、有人来抓。通过强化整改措施,除2个需要逐步整改的问题外,其余21个问题已全部整改落实。三是督促检查。通过采取听取汇报、查阅材料、实地考察等方法,检查整改落实情况,真正把整改落实后续工作落到实处,做到了解决问题力度不减弱,落实整改措施不松懈,以实际成效取信于广大党员群众。
5、广泛征求意见,落实公开承诺。一是征求意见。各党组织通过发放意见建议征求表、召
开座谈会、走访调研等形式,广泛征求党员群众的意见建议,力争使承诺的事项符合群众意愿,立于推动工作。党员个人采取向组织汇报、与同事交流、与群众谈心等方式,征求群众的建议和意见,查找存在的不足,明确承诺的方向和重点。二是提出承诺。党组织结合创先争优活动实施方案和年度工作目标,根据征求到的群众意见,针对集中核查工作中所梳理出的问题提出承诺事项。党员结合岗位特点、本人实际和征求到的意见建议,提出承诺事项。在承诺事项中,要求承诺事项明确、具体、实在、可行,坚持做到不切实际的不承诺,不能办到的不承诺,不能解决问题的不承诺。坚决避免轻描淡写、避重就轻和不切实际、无法实现的承诺目标。全镇基层党组织提出承诺102份,党员提出承诺846份。三是审核确定。镇党委对各级党组织提出的承诺事项进行集中审核,看是否围绕重点工作、本职岗位、群众意愿进行承诺。各支部通过召开组织生活会、个别谈话、座谈交流等方式,指导帮助党员确定承诺事项。对不符合要求的承诺事项,坚决要求党组织和党员本人进行修改补充完善。四是公开公示。对各党组织和党员个人的承诺事项,建立了承诺书,并在公开专栏、公共场所进行公示,向群众发布,接收群众监督。同时把公开承诺与领导点评结合起来,推动活动开展
6、坚持统筹兼顾,推进重点工作。坚持以创先争优促进当前工作,以当前工作落实巩固创先争优成果。明确要求全镇党员干部要树立精品意识、发展观念、敢于创新、勇于负责,圆满完成各自的工作任务。设施农业开工建设910亩,完成墙体741亩,扣棚419亩,建成堡子村千亩示范园区1个,100亩以上日光温室示范点2个,落实50亩以上养殖小区2个;共论证储备各类项目21个,开工建设项目18个,完成投资3800万元;在堡子村七组、河湾村三组建成40户小康住宅示范点2个;完成劳动力输转1.4万多人(次),创劳务收入3100多万元。向新疆、内蒙古等地搬迁移民151户612人,向区内吴家井等地移民600人,完成教育移民216人。
7、紧扣活动主题,提升党建水平。一是认真落实党建职责。以创先争优活动为契机,为各村党支部选派了党建指导员,督促、落实上级党组织的重大决策。全面落实月报告、季通报、年考核、党支部书记专项述职评议的村级党建工作考核评价制度,加强对党建工作的日常督查指导
力度。二是着力抓好“四好班子”建设。通过抓学习、重素质,抓机制、重管理,抓作风、重形象,抓团结、重协作,抓经济、重实效等方式,加强领导班子建设,形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好工作氛围。三是是严格干部教育管理。不断完善干部管理制度,对机关干部从学习、工作、生活上始终从严要求,注重工作方法的指导、能力的培养、实践经验的历练和工作热情的激发,把干部的培养当作班子成员的工作责任,形成了主要领导带副职,副职带干部的良好机制。四是加强支部建设。通过组织外出考察、各村之间实地交流学习、党委班子成员结对培养等形式,加强对村党支部书记的日常教育和实践锻炼,积极推行“四议两公开”工作法,使村级班子得到持续加强。为长大沟、沙沟和六道沟村选优派强包村领导和干部,加大在加工型马铃薯种植、规模养殖等重点工作上的政策扶持力度,后进村各项工作有了大的起色。五是认真开展河湾村、堡子村、澄新村、大庄村和石咀村基层党建示范点创建,加强现代远程教育规范化站点建设,做到工作有安排、培训有计划、学习有记载,保证远程教育作用得到充分发挥。六是进一步深化“双争双促”活动。通过活动的开展,干部作风进一步转变,党组织推动发展的能力明显增强,党员队伍的先进性得到更加充分的体现。党员带头搭建日光温室达225户,发展规模养殖122户,发展二、三产业140户;村干部带头搭建日光温室22人,发展规模养殖23人,其中水地村村党支部书记全部带头搭建了日光温室。七是制定了年度发展党员计划,从致富带头人、设施农业种养户、外出务工返乡创业的优秀青年中择优发展党员,今年全镇共发展党员66名。八是建立健全党员和村干部关怀激励机制。认真落实“一定三有”政策,为135名离任村书记(主任)落实了补助政策,为58名现任村干部办理了养老保险,为12名特困党员办理了低保,组织在职村干部进行年度体检,有3名村干部享受1.2万元年薪待遇。
三、存在的问题和下一步工作打算
创先争优活动虽然进展顺利,但仍有一些不容忽视的问题,主要表现在:农村党员老龄化程度高,先锋模范作用发挥不够;外出务工党员多,教育管理难度大;村党支部经费缺乏,开展主题实践活动较为困难等,今后我们要努力做好以下工作:
一是要进一步抓好思想发动,确保全体党员参加创先争优活动的思想不散、热情不减、标准不降;
二是要进一步抓好联系和服务群众工作,确保活动的针对性和实效性;
三是要结合创先争优活动的开展,力促全镇重点工作再上新台阶;
四是要进一步抓好活动的创新工作,努力探索开展创先争优活动的好方法、好经验。
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