您的当前位置:首页人力资源副经理工作职责

人力资源副经理工作职责

2023-10-02 来源:爱问旅游网

  1、 协助人力资源及行政部经理进行日常人事管理工作, 保障各项人力资源规章制度的实施;

  2、 及时了解劳动法、当地社保、公积金等相关的信息动态, 给予薪酬福利组的员工培训和支持;

  3、 执行公司的招聘流程有效开展招聘工作;

  4、 充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

  5、 统筹招聘、甄选、面试、录用工作;

  6、 制定年度招聘方案,拓展招聘渠道,完成年度招聘目标;

  7、 支持建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

  8、 完成部门相关报表,并确保准确性;

  9、 领导交办的其他工作。

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容