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人事部门的工作职责2

2024-07-18 来源:爱问旅游网

  1、根据酒店年度工作目标,协助制定年度行政和人力资源工作计划、总结,并组织实施。

  2、负责酒店内外联络、综合协调、制度编制、公务用车管理等工作,完成酒店各类信息上报。

  3、负责做好上海市精神文明单位、旅游标准化等创建方面的具体工作。

  4、协助筹备、组织、协调酒店有关重要会议及大型活动。

  5、根据政策法规,结合酒店实际,制定和完善员工培训、考核、选拔、激励等各项制度,并组织实施。

  6、负责做好公司人工成本预算和管理工作;同各部门建立良好协作,保持沟通及时,信息畅通。

  7、按酒店安全管理要求,做好部门安全防护及教育工作;完成上级交派的'其它工作任务。

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