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有关主任述职报告模板 篇24

2024-07-18 来源:爱问旅游网

  时光飞逝,岁月如梭,转眼间,这学期已经过去了一半,开学来的两个多月里,在学校领导、各处室和同事们的关心、帮助和支持下,年级的各项工作开展的比较顺利。下面,我就开学以来开展的主要工作,向各位领导作简要汇报,不足之处,请各位领导批评指正。

  一、学生管理工作

  1.进一步充实和完善了年级学生会,明确了学生会干部的具体职责,要求各项检查要有记录、有反馈,并定期召开学生会干部会议,目的是培养学生的责任意识,加强学生的自主管理。

  2.配合德育处,利用主题班会、黑板报、墙报和各种活动,对学生进行了系列德育教育,如:爱国主义教育、励志教育、感恩教育、前途理想教育、文明就餐和各种安全教育等。

  3.配合安监办进行了防火、防震、防踩踏、防欺凌等系列安全疏散演练。

  4.督促各班做好每周的升旗训练和开展好每周一的升旗仪式。

  二、教学管理工作

  1、每天不定时进行课堂巡查,监控课堂教学。

  2、每周五定期收缴和检查老师们的教学常规材料,做到有检查,有记录,有反馈。

  3、定期召开任课教师座谈会,加强学科研讨,听取任课教师心声,全力为老师们服好务。

  4、定期召开周前会,反馈工作中存在的问题,安排布置下周工作。

  5、组织老师们积极参与听评课活动。

  6、组织进行了1次月考,并对成绩进行了统计和分析,并及时反馈给任课教师、学生和家长。

  7、组织学生前往济南山东大学进行了研学活动

  8、积极配合学校做好迎视导和督导等各项检查工作

  三、工作中的几点心得

  要有责任意识。作为年级主任,我深感肩上责任重大,作为年级的带头人,只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得老师们的认可和支持。

  强化教学常规的检查,注重细节管理。严格以学校制定的各项要求为准绳,加强过程管理,坚持多种形式的常规检查和跟踪听课制度,确保年级工作扎实、有序进行。

  改变工作方式,创新工作方法,增强执行力度

  四、工作中存在的问题

  年级对部分优秀学生的培优效果还不够理想,方法不够多样化,力度不够大。

  常规管理的质量各班级间存在不平衡,个别班级的还有不尽人意的地方,部分学生的学习、生活习惯还存在不良现象。需积极探讨有效的引导方式和方法。

  就个人而言,工作方法、工作水平还有待提高

  五、今后打算

  班主任工作:

  常规方面要求各班班主任继续加大管理力度,健全班干部队伍,发现问题及时解决。学习方面要求各班制定提高班级学习成绩的具体措施;发挥家长的作用,召开学生家长会或把个别家长请到学校或通过其它方式沟通学生的教育问题;要求各班主任本学期和每位学生至少进行一次详细谈话,并帮助学生树理想目标、找问题不足、定计划措施,明确今后努力的方向。

  教学工作:

  一是抓实抓细老师们的备、教、批、辅、考等常规教学工作;二是针对八年级课程多这一特点,在全面抓好各科教学的同时,着重突出语、数、英三科,采取时间上倾斜,活动带动和加强组内研讨等措施强化学生对这三科特别是数学和英语的学习,争取成绩能够有所突破和提高;三是抓好史、地、生三科中考科目的复习和模拟,力争取得一个理想的成绩。

  学生管理方面:

  加大对学生教育和管理的力度,净化年级、班级风气;浓化年级、班级学习氛围。

  各位领导、老师们,因为年级事务较多,所以年级无论是工作的点面涉及,还是工作的落实力度都还有一些不尽人意的地方,各项工作都还有待进一步改善和提高。今后我们将会继续努力,群策群力,争取把工作做得更好。力争本学期完成学校下达的各项教育和教学目标。

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