十年前发生的工伤,未经过工伤认定的不能申请劳动能力鉴定;经过工伤认定的有可能申请劳动能力鉴定,但可能性不大;经过劳动能力初次鉴定的不能申请复查鉴定,复查鉴定应当在初次鉴定一年后申请。
法律分析
不能。
十年前发生的工伤,未经过工伤认定的,不能申请劳动能力鉴定;已经经过工伤认定的,有申请劳动能力鉴定的可能性,因为法律对劳动能力初次鉴定不存在时间限制,但可能性不大;已经经过劳动能力初次鉴定,不能申请复查鉴定,复查鉴定应当在初次鉴定一年后申请。
拓展延伸
工伤鉴定时效性:十年后是否仍然有效?
工伤鉴定时效性是一个复杂而重要的问题。根据现行法律规定,工伤鉴定应尽早进行,以确保权益得到保障。然而,十年后进行工伤鉴定是否仍然有效呢?答案并不简单。一方面,十年时间可能导致证据的丧失或变形,使得鉴定变得困难。另一方面,工伤后遗症可能在十年后才显现,因此鉴定仍然具有意义。因此,对于十年后的工伤鉴定,需要综合考虑多种因素,包括证据的可靠性、相关法律的适用性以及受伤者的实际情况。最终的判断应由专业的鉴定机构或法院作出,以确保公正和合理。
结语
工伤鉴定的时效性是一个复杂而重要的问题。根据现行法律规定,工伤鉴定应尽早进行,以确保权益得到保障。然而,十年后进行工伤鉴定是否仍然有效呢?答案并不简单。一方面,十年时间可能导致证据的丧失或变形,使得鉴定变得困难。另一方面,工伤后遗症可能在十年后才显现,因此鉴定仍然具有意义。因此,对于十年后的工伤鉴定,需要综合考虑多种因素,包括证据的可靠性、相关法律的适用性以及受伤者的实际情况。最终的判断应由专业的鉴定机构或法院作出,以确保公正和合理。
法律依据
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。