厂和有限责任公司区别是公司是具有法人的机构或企业,工厂只是一个实体没有法律上的意义。工厂有生产能力,公司不一定有生产能力,如贸易公司也是公司,但不是工厂,因为它没有生产能力。
一、工厂扣押一个月工资合法吗
对于工厂压了员工一个月工资的情况,需要区分两种情况讨论。
1、压工资是为了限制员工跳槽,这种情况下是不合法的。
2、但要是公司章程中有这方面的规定,同时该规章制度也是合法有效的,那么对员工就有约束力,并且这样的规定也不是出于限制员工的目的,那么就不能认为是违法。
二、老公被公司起诉了会对公司有什么影响吗
公司法人一般指法定代表人,是指依法代表法人行使民事权利,履行民事义务的主要负责人(如:工厂的厂长、公司的董事长等)。
老公是公司法人被起诉对个人会有影响,企业法定代表人拒不执行生效裁判,会被限制高消费,也可能被拉进黑名单。
法定代表人企业法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务,代表企业法人参加民事活动。
在对外关系上,法定代表人依据法律、法规和公司章程的规定,以公司名义所从事的行为,即视为公司行为,应当由公司承担相关法律责任。
其与法人之间并非代理关系,而是代表关系,且其代表职权来自法律的明确授权,故不另需法人的授权委托书。
发生纠纷时,法定代表人有权直接代表公司向人民法院起诉和应诉,其所进行的诉讼行为,就是公司的诉讼行为,直接对公司发生法律效力。
三、工厂因拆迁要搬走员工怎么补偿
工厂因拆迁要搬走员工可以给予经济补偿。工厂搬迁,如果其职工不跟随的,将会给予其经济补偿,补偿的标准要具体地衡量工厂搬迁的距离以及合理性因素。通常一个区之间的搬迁,对于职工的工作和生活影响不大的,工厂可以不给予补偿。但是如果劳动的场所发生了变更的,应该使工厂和劳动者协商一致。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国公司法》第二条
本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。
第二十三条
设立有限责任公司,应当具备下列条件:
(一)股东符合法定人数;
(二)有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额;
(三)股东共同制定公司章程;
(四)有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;
(五)有公司住所。
第二十四条
有限责任公司由五十个以下股东出资设立。