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员工关于工作的检讨书 篇31

2024-07-17 来源:爱问旅游网

  尊敬的:

  由于进入工作一个多月来以,连续多日加班却始终无法找到对本职工作的切入点,内心感觉到无比焦虑,也由于本周刚向交过一份工作职责细则,所以对此次工作安排产生了一些抵触情绪。并且在跟沟通的过程中没有控制好情绪,与起冲突,并且没有顾及到周围还有其他同事,造成了严重不良的影响。对此我向及同事们表示非常抱歉。以下是我针对我工作态度不端正的检讨和改正措施:

  第一,关于我觉悟上存在的严重不足。做为一个有过工作经验的职员,还在与沟通的问题上犯如此错误确实让人觉得不应该,如果在情绪控制上能让自己缓一缓,更加冷静地来处理,就很可能避免我此次错误的发生。因此要求我对自己的深刻反省是必要的。

  其二,通过这件事,我对自己这段时间的工作进行了详细回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,如果每个基层员工对自己的上不尊重,会给在工作上造成障碍。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。经过几天的反思,我深深感到抱歉,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是及时发现,并要求我深刻反省,那么后果可能会是极其严重的。因此,通过这件事,我也感受到了幸运,感受到了及时的提醒和帮助,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  其三,此外,发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我诚意的恳请能够接受我真诚的歉意,并且能监督我,指正我。我自愿下到基层学习,等我业务基础知识扎实后,请再给一次让我重新申请竞聘会计岗位的机会。

  对于此次事件造成的不良影响,再一次向表示深深歉意。

  此致:

  非常抱歉!

  检讨人:

  日期:20xx年x月xx日

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