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热心网友
赔偿也是公家的,与你无关的,
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公司搬迁,意味你与公司原来签订的劳动合同地发生改变,员工是可以拒绝到新的合同地工作,是可以获得补偿的。
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搬迁是因为何种原因搬迁,如果是办公楼被*征收拆迁,那么这种是有补偿的,如果不是,一般是没有的。
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公司搬迁导致员工无法正常上班,也是需要赔偿员工的,按照n+1的标准,n为员工入职年限,几年就是几个月。
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赔偿也是公家的,与你无关的,
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公司搬迁,意味你与公司原来签订的劳动合同地发生改变,员工是可以拒绝到新的合同地工作,是可以获得补偿的。
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搬迁是因为何种原因搬迁,如果是办公楼被*征收拆迁,那么这种是有补偿的,如果不是,一般是没有的。
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公司搬迁导致员工无法正常上班,也是需要赔偿员工的,按照n+1的标准,n为员工入职年限,几年就是几个月。